一、前阶段开展机关效能建设的简要回顾
机关效能建设开展以来，我局坚持大处着眼、小处着手、求真务实、行动见效、立足当前、重在长效的原则。抓住主要矛盾，以点带面，整体推进。一是围绕3·17办证中心曝光事件，抓反面典型，促服务提质，认真部署开展了基层窗口单位整治与建设活动；二是以提升队伍效能为目的,抓好党委中心组理论学习,提高公安决策的理论含量;党委向社会公开承诺廉政八条铁规,坚决向跑官要官说不,在队伍管理中引入竞争机制,出台《中层领导干部引咎辞职制度》，彻底转变能上不能下的僵化体制；以《岗位目标责任制》的制定落实为载体，极大激发了队伍的活力。三是深入开展“亮丑”活动，剖析队伍和管理中存在的突出问题，积极整改，并围绕“上班时间搓麻将”等事件再剖析，再亮丑，举一反三，吸取教训。活动中，我局组织人大、政协代表，对全局各单位进行暗访督查，同时纪委督察部门也会同电视台等媒体对窗口单位和民警精神面貌进行暗访，从而深入、客观、准确地反映出效能建设开展以来队伍的新变化；四是以每周二夜学制度为载体，积极打造学习型公安，并积极开展岗位大练兵，不断提高民警的综合素质；五是积极整合资源，内部挖潜，组织49岁以上的老民警到社区开展警务工作，有效缓解城区一线警力不足的矛盾，并组织机关民警每周两次下基层开展大巡防，夯实公安基层基础，强化社会面控制，社会面治安防控和群众自防能力得到明显提高；六是以“打击犯罪，强化管理，维护稳定，服务发展”为公安机关第一效能，积极开展了“春雷行动”、“侦破命案专项行动”、“百日攻坚战”等行动，坚决遏制刑事案件高发势头。“百日攻坚战”开展以来，我局共破获各类刑事案件568起，查获作案团伙53个，抓获犯罪嫌疑人1149名，其中逃犯34名；查处治安案件1196起，查处违法人员2415名，其中赌博案件137起、卖淫嫖娼案件案件50起、吸毒案件7起。1至7月，破案绝对数1193起、打击处理数354人，分别比去年同期上升33%、38%，有力地确保了我区社会政治稳定和治安平稳。
    二、当前队伍中存在的突出问题及下一步努力方向
虽然我们在前阶段时间的效能建设中取得了一定的成绩，但工作效率不高、办事拖拉、有令不行、有禁不止的现象在少数部门和民警身上还有体现，民警的大局意识、责任意识、效率意识、群众意识、规范意识、创新意识还有待进一步提高。这反映了效能建设工作的长期性、紧迫性和艰巨性。针对这些问题，我局将以提高效率、优化环境、执法为民、促进发展为主要目标，求公安改革创新之真，务公安事业发展之实，切实解决队伍和管理中存在的突出问题。一是继续深入推进“平安莲都”、“平安丽水”建设，在提高打击效能，维护社会稳定方面下功夫；二是强化民警的思想政治工作，在强化队伍管理方面下功夫；三是继续在拓宽服务领域，提升服务质量方面下功夫；四是狠抓警纪警规的落实，在完善制度建设和落实方面下功夫；五是建立有利于优秀人才脱颖而出的考核制度，在健全绩效考核机制方面下功夫；六是进一步发挥人大、政协、新闻媒体、人民群众等各方面的监督作用，在强化监督机制方面下功夫。努力把公安队伍的自身建设提升到一个新的水平，为我区经济社会的全面、协调、可持续发展创造一个更加良好的社会治安环境，为全面打造“平安莲都”、“平安丽水”作出新的更大的贡献！