为进一步调动政协参加单位的工作积极性，畅通各党派和社会群体的民意表达渠道，发挥人民政协协商民主的重要平台作用，完善区政协各参加单位履职情况的评价机制，经试行、修订，现予重新下发。

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以政协章程为依据，进一步强化政协履职机制建设，充分调动各参加单位履职的积极性、主动性，促进政协各参加单位履职尽责，不断提升政协工作的制度化、规范化建设水平。

二、组织领导

区政协成立区政协参加单位履职工作评价领导小组，领导小组由区政协分管副主席任组长，成员由区政协办公室主任和委员工作委员会主任组成，委员工作委员会建立履职电子档案，负责对参加单位履职情况的汇总统计。

三、评价对象

民革区委会、民盟区委会、民建区委会、民进区委会、农工党区委会、九三学社区委会、区工商联、区总工会、团区委、区妇联、区科协、区台谊会、区侨联等13个单位。

四、评价内容

政协参加单位评价内容主要依据其所承担的职责来确定，分两部分：一是完成政协部署的主要任务；二是督促推动本单位的政协委员履职。

（一）政协部署任务的完成情况评价（70分）

1.提案工作（15分）

参加单位至少提交3件集体提案并立案。每少1件扣5分。集体提案数量4件及以上的，加2分。（被确定为重点提案或优秀提案的，每篇加3分，同一提案多次加分的，不重复加分，以最高分为准）。

2.大会发言（10分）

参加单位按时按要求申报大会发言题目、提交材料得4分，少交1篇扣2分；录用得6分，少录用1篇扣3分，扣完为止。任务数外被录用每篇加2分；受到领导批示的每篇另加2分（不重复加分）；被评为优秀大会发言的，每篇另加2分。

3.社情民意（20分）

根据区政协社情民意信息考评相关规定，按各参加单位实际得分来计算。该项评价得分=(参加单位的实际得分÷区政协各参加单位的最高得分）×20。（得分结果采取四舍五入、保留一位小数，社情民意信息得分情况以相关专委会提供的数据为准）。

4.界别活动（10分）

完成区政协统一部署的界别活动的，得6分，每缺少一次扣2分（扣完为止）；各参加单位自行组织的界别活动不少于2次/年，每缺少一次扣2分（扣完为止）。界别活动必须有方案、有主题、有深度、有总结、有成果，并将活动参加人员签到表和书面总结等材料报送到区政协委员工委，没有上报材料的，不予计分。

5.宣传报道（7分）

每年向区政协报送各类宣传稿件不少于10篇，新闻图片不少于10张(组)。宣传稿件每少1篇扣1分，新闻图片每少1张(组)扣1分，扣完为止(以录用稿件为准，由区政协办公室提供评价依据)。

6.课题调研（8分）

要求每个参加单位每年独立（或联合）完成一个调研课题（需经主席会议审议通过并列入年度课题计划）。按计划完成课题调研并以政协建议形式报送党政领导参阅的，得8分；未完成（以报送结果为准）的，不得分。完成的调研课题受到领导批示的每篇另加3分（不重复加分）；被评为优秀调研课题的每篇另加3分。若调研课题由多个单位联合承担，牵头单位与配合单位得分按6:4的比例计分；调研课题由多个单位共同牵头、或多个单位配合的，各单位的实际得分，将共有得分平分后，分别计入参加单位履职得分(按采取四舍五入、保留一位小数)。

7.其他事项

完成或超额完成政协理论研究征文等布置任务数的，加2分；获省、市奖项的，分别再加3分、1分”。

（二）委员履职的督促推动情况评价（30分）

1.全会纪律（10分）。在政协全会期间，各参加单位督促本界别的政协委员准时参加会议和各类活动。本界别的政协委员缺席或迟到、早退的，每次每人扣2分，扣完为止（以全会签到记录为准）。

2.委员履职（20分）。区政协将以各参加单位委员履职平均分来计算本项评价得分。该项评价得分=(参加单位的委员履职平均分÷区政协各参加单位的委员履职最高平均分）×20。（得分结果采取四舍五入、保留一位小数，以政协委员履职管理服务系统记分为准）

五、评价结果应用

1.根据区政协各参加单位履职评价得分情况，位居前三名的确定为优秀履职单位。

2.评价结果将向区政协常委会报告，且抄报区委组织部、区统战部，并向区委常委会通报，在区政协全体会议上表彰。

六、附则

1.评价时限为每年的月1日至止。

2.本办法由区政协委员工作委员会负责解释，自区政协主席会议审议通过之日起执行。